SOFTSWISS Young Fest : fédérer une équipe mondiale dans un monde hybride

SOFTSWISS a réuni tous ses employés, les membres de ses centres de développement polonais et les représentants de ses entreprises partenaires pour le Young Fest, une célébration de quatre jours sur la côte méditerranéenne. Cet événement marquait la fin d'une série de festivités dédiées au 15e anniversaire de SOFTSWISS.

Quinze ans, c'est une étape importante pour une entreprise qui a débuté avec seulement trois personnes et qui est devenue une entreprise technologique mondiale comptant plus de 2 000 employés. Aujourd'hui, l'équipe est répartie entre des bureaux à Malte et en Géorgie, des centres de développement en Pologne et des sites distants à travers le monde, notamment à Chypre, en Italie, au Portugal, au Brésil, en Afrique du Sud et ailleurs.

Quinze ans, c'est largement suffisant pour prouver le potentiel de l'entreprise. SOFTSWISS s'est forgé une réputation de partenaire technologique fiable pour l'industrie du jeu en ligne, avec un portefeuille de plus de 1 200 marques clientes à travers le monde.

D'un point de vue personnel, 15 ans marquent le début d'un voyage – une période de découverte, d'ambition et de prises de décisions constantes. Cette idée est devenue le fil conducteur de l'événement, reflétant le dynamisme et l'effervescence du secteur des jeux en ligne, où la curiosité, l'innovation et l'audace continuent de façonner l'avenir.

Le Young Fest a duré quatre jours et a combiné un mélange unique de fêtes, d'activités de team building, de sessions d'apprentissage et, bien sûr, de travail, le tout dans un cadre atypique. Les employés de SOFTSWISS ont adopté l'esprit des nouveaux venus, conciliant avec aisance travail, collaboration et événements de réseautage nocturnes.

Ce qui a rendu le programme du festival vraiment exceptionnel, ce ne sont pas seulement les têtes d'affiche comme Little Big, Intelligency et bien d'autres, mais aussi les performances des employés de SOFTSWISS et des entreprises partenaires. Les membres de l'équipe ont pris la scène principale en tant que DJs, dont Ivan Montik, fondateur de SOFTSWISS, apportant leur propre énergie et leur propre ambiance à la célébration.

« Je suis heureux de réunir tout le monde et de partager des moments privilégiés », a déclaré Ivan Montik, fondateur de SOFTSWISS. « Ces journées ont été riches en échanges enrichissants, en moments de plaisir intense et dans un véritable esprit de festival. Je suis fier que, même après 15 ans d'activité, nous conservions un esprit d'innovation, d'audace et d'expression personnelle. Le Young Fest reflète parfaitement cet état d'esprit. »

« Réunir 2 000 personnes venues de 30 pays pendant quatre jours sur la côte méditerranéenne n'était pas une mince affaire », a déclaré Liudmila Glasunova, codirectrice des ressources humaines de SOFTSWISS.

« Mais avec des équipes dispersées – certains répartis dans des bureaux à travers le monde et d'autres en télétravail – c'était une occasion importante pour chacun de se retrouver en personne. » « Rien ne renforce mieux l'esprit d'équipe que les interactions humaines authentiques », a déclaré Liudmila Glasunova.

SOFTSWISS est un habitué des événements d'envergure. L'une de ses précédentes initiatives internes, le SOFTSWISS Values ​​Fest, a été élue Meilleur événement d'entreprise aux Global Eventex Awards 2024.